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    1. 九江市總工會啟動2010年送溫暖工作
      發布日期:2009-12-28 作者: 文章來源:
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      九江市總工會啟動2010年送溫暖工作

      市委張學軍副書記參加并講話

       

      1225日,市總工會在雅格泰大酒店舉行2010年以開展“心系職工情,溫暖進萬家”為主題的送溫暖活動啟動儀式,現場為71家改制困難企業的180名困難職工發放了每人1000元的生活慰問金。市委張學軍副書記參加活動儀式并講話。受市政協副主席、總工會主席朱忠委托,活動儀式由市總工會常務副主席陳萍風主持。

      張學軍副書記在講話中指出:市總工會開展元旦、春節送溫暖活動以來,得到了各級黨委和政府的高度重視,受到了困難職工群眾的普遍歡迎,使這一活動成為經?;?、制度化和社會化。同時對市總工會今年幫扶工作所取得的成績給予了充分肯定。他在講話中進一步指出:“市總工會在指導改制企業依法依規陽光操作的同時,高度重視做好企業困難職工的幫扶工作。2009年,全市各級工會組織籌集送溫暖資金600萬元,走訪慰問困難企業638個,慰問困難職工、勞動模范、下崗職工和(離)退休人員2.85萬戶;籌集375萬元為2450名困難職工和農民工家庭子女助學;籌集100萬元免費培訓下崗失業人員和農民工6000余人;各級工會與有關部門聯合開展企業用工招聘會48場,提供就業崗位12519個,簽訂就業意向6753人,為返鄉農民工、下崗失業人員、大中專院校畢業生和其他勞動者實現就業再就業;為34家國有工業改制企業和其他困難企業的1000戶特困職工家庭辦理了醫療救助證,累計年為困難職工節省醫藥費用50余萬元”。

      為做好2010年元旦、春節送溫暖工作,張學軍副書記提出了六點具體要求。一要開展困難職工生活狀況調查。各級工會要結合當地困難職工的實際情況,有針對性地對困難企業進行深入細致的調查,在已建立困難職工檔案的基礎上,進一步摸清困難職工數量、行業分布和致困原因,完善困難職工檔案,為送溫暖工作實施做好前期準備工作;要制定送溫暖活動實施計劃。要制定切實可行的元旦、春節送溫暖活動計劃,按照走訪慰問與機制建設相聯動,救急濟難與深層次矛盾化解相協調,物質資助與人性化關懷相結合的要求,提出有具體目標、有黨政支持、有人員落實、有資金保障、有機制規范、有措施保證的計劃實施方案,并將工作落到實處;要突出送溫暖工作重點。在對工會幫扶管理軟件中已建檔的困難職工、困難勞模進行走訪慰問的基礎上,重點開展對改制重組和關閉破產企業的困難職工、受國際金融危機沖擊至今仍經營困難的行業和企業的城鎮困難職工和農民工、因自然災害或突發事件致貧的困難職工、因大病或子女上學等特殊原因導致生活特別困難的低保邊緣戶進行走訪慰問;四要嚴格送溫暖資金管理使用。各級工會籌集的幫扶資金要嚴格按照全總的有關規定合理使用,確??钗锶坑糜趲头隼щy職工和農民工;積極做好農民工維權幫扶工作。各級工會要加大法律援助力度,與勞動、建設、公安等部門密切配合,積極開展欠薪治理工作,確保農民工拿到工資,維護好農民工的經濟權益。要加強與鐵路、交通等部門的通力合作,努力幫助農民工解決購票難、乘車難等問題,為農民工平安返鄉提供幫助;六要大力推動保障民生政策的落實。各級工會在走訪過程中,要積極宣傳黨委政府在勞動就業、工資收入、醫療、社保、教育、住房等方面出臺的各項保障和改善民生的政策措施,調查了解政策的落實情況,對于在走訪中發現的應該落實而沒有落實的政策問題,要積極主動向政府有關部門反映,推動政策的盡快落實,做到應享盡享。同時要充分利用各種新聞媒體和宣傳陣地,及時報道當地黨委政府在克服金融危機影響、保障和改善民生中所做的工作,大力宣傳送溫暖活動的典型經驗、成功做法和主要成效,進一步擴大社會影響,努力營造全社會關愛困難職工、幫扶困難職工的良好氛圍。

      2010年元旦、春節送溫暖活動期間,市總工會將籌集資金200萬元,用于走訪慰問困難企業和職工。

       

                                                        市總工會保障部

       

       

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